Best Practices Are Stupid: 40 Ways to Out-Innovate the Competition 스티븐 샤피로, 펭귄 출판사, 22.95 달러 직원의 혁신성을 높이기 위해 열심히 노력하고 있다면, 그 리더들은 오히려 그것을 파괴하고 있는 것이다. 혁신의 문화를 창조하는 일과 관련된 지금까지의 모든 것이 잘못된 것이라면? 혁신을 평가하는 현재의 방법이 반대로 그것을 질식시키는 것이라면? 지금 사용 중인 시장조사 설문지의 질문들이 모두 잘못된 것이라면? 이제 혁신을 가져오기 위한 방법 자체를 혁신해야 할 때다. 저자는 미국의 저명한 혁신 구루 가운데 한 사람으로 그의 방법론은 스테이플스, GE, 텔레포니카, 나사 등 많은 조직을 도와주었다. 그는 혁신이란 단순히 이따금씩 새로운 아이디어를 창출해 내는 것에 관한 일만이 아니라, 경쟁자보다 계속해서 한 발 앞서가는 상황을 유지하는 것과 관련된 일이라고 말한다. 이 책은 혁신을 촉진하면서 그런 혁신을 반복적이고 지속적이며 수익을 내는 기업문화의 핵심 프로세스로 만들기 위한 40가지의 반직관적인(하지만 검증은 충분이 된) 전략들을 제시한다. 저자는 중단 없는 혁신이란 성취가능한 일이며, 그것이 높은 성과를 내는 팀을 만드는데 있어 아주 중요하다고 말한다. 그리고 그 결과는 수익을 높여주고 남보다 계속 앞서가게 해 줄 것이라고 강조한다.